Apply for Solicitud de Empleo General

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Title:Solicitud de Empleo General
ID:2430
Department:Operations
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Address 2:
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* State:
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Solicitud de Empleo
Americom Technology, una empresa de Crestone Services Group, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y considerará a todos los solicitantes por igual, sin distinción de raza, sexo, edad, color, religión, origen nacional, condición de veterano o discapacidad, de conformidad con la Ley para Estadounidenses con Discapacidades (ADA). Todas las solicitudes recibirán la debida consideración. Por favor, responda todas las preguntas de la manera más completa posible. Americom Technology, una empresa de Crestone Services Group, no considerará solicitudes de empleo incompletas.
* ¿Cómo se enteró de las oportunidades de empleo en Americom Technology?:
- Agencia de empleo
- Internet
- Amigo o Conocido
- Se presentó personalmente
- Otro (a)
Si fue referido por un empleado, indique su nombre:
* Fecha de hoy:
* ¿Es ciudadano estadounidense o está autorizado legalmente para trabajar en Estados Unidos sin restricciones?:
Yes
No
* Tipo de empleo deseado::
- Tiempo completo
- Medio tiempo
- Temporal / Por temporada
* Indique los días u horarios en los que no puede trabajar::
* Puesto(s) solicitado(s):
* Fecha en que puede comenzar a trabajar::
* Salario deseado:
* Si el puesto requiere conducir un vehículo, ¿cuenta con una licencia de conducir válida? Si respondió que sí, ¿qué clase de licencia tiene?:
* ¿Alguna vez le han negado una licencia, permiso o autorización para conducir un vehículo?:
Yes
No
* ¿Alguna vez le han suspendido o revocado una licencia, permiso o autorización para conducir?  Si respondió que sí, explique::
* ¿Actualmente tiene empleo?
Nombre de la empresa:
Núlmero de teléfono?:
* ¿Podemos comunicarnos con su empleador actual?:
Yes
No
* ¿Ha solicitado empleo anteriormente en Americom Technology, una empresa de Crestone Services Group? Sí/No   ¿Dónde?  ¿Cuándo?:
* ¿Ha trabajado anteriormente para Americom Technology, una empresa de Crestone Services Group?
Sí/No   ¿Dónde?  ¿Cuándo?:
* ¿Cuál fue el motivo por el que dejó de trabajar en Americom Technology?:
* ¿Cuál era el nombre de su último supervisor en Americom Technology?:
* Nivel educativo
Nombre y ubicación de la institución
Años cursados
¿Se graduó?
Estudios realizados:
* Empleo más reciente
Nombre de la empresa
Teléfono
Dirección
Ciudad
Estado
Código postal
Fecha de inicio
Fecha de finalización
Último salario recibido
Nombre del supervisor
¿Podemos comunicarnos con su supervisor? ☐ Sí ☐ No
Motivo de salida
Describa brevemente sus responsabilidades
Preguntas del Departamento de Transporte (DOT)
Mientras trabajaba para esta empresa, ¿estaba sujeto a las Regulaciones Federales de Seguridad para Autotransportes (Motor Carrier Safety Regulations)?
☐ Sí ☐ No
¿Su puesto estaba clasificado como una función sensible para la seguridad bajo alguna modalidad regulada por el Departamento de Transporte (DOT), sujeta a pruebas de alcohol y sustancias controladas según lo establecido en el Título 49 del Código de Regulaciones Federales (49 CFR), Parte 40?
☐ Sí ☐ No:
* Empleo Anterior 1
Nombre de la empresa
Teléfono
Dirección
Ciudad
Estado
Código postal
Fecha de inicio
Fecha de finalización
Último salario recibido
Nombre del supervisor
¿Podemos comunicarnos con su supervisor? ☐ Sí ☐ No
Motivo de salida
Describa brevemente sus responsabilidades
Preguntas del Departamento de Transporte (DOT)
Mientras trabajaba para esta empresa, ¿estaba sujeto a las Regulaciones Federales de Seguridad para Autotransportes (Motor Carrier Safety Regulations)?
☐ Sí ☐ No
¿Su puesto estaba clasificado como una función sensible para la seguridad bajo alguna modalidad regulada por el Departamento de Transporte (DOT), sujeta a pruebas de alcohol y sustancias controladas según lo establecido en el Título 49 del Código de Regulaciones Federales (49 CFR), Parte 40?
☐ Sí ☐ No:
* Empleo Anterior 2
Nombre de la empresa
Teléfono
Dirección
Ciudad
Estado
Código postal
Fecha de inicio
Fecha de finalización
Último salario recibido
Nombre del supervisor
¿Podemos comunicarnos con su supervisor? ☐ Sí ☐ No
Motivo de salida
Describa brevemente sus responsabilidades
Preguntas del Departamento de Transporte (DOT)
Mientras trabajaba para esta empresa, ¿estaba sujeto a las Regulaciones Federales de Seguridad para Autotransportes (Motor Carrier Safety Regulations)?
☐ Sí ☐ No
¿Su puesto estaba clasificado como una función sensible para la seguridad bajo alguna modalidad regulada por el Departamento de Transporte (DOT), sujeta a pruebas de alcohol y sustancias controladas según lo establecido en el Título 49 del Código de Regulaciones Federales (49 CFR), Parte 40?
☐ Sí ☐ No:
Employer Name 4
Phone
Address
City, State, ZIP
Starting Date
Ending Date
Ending Salary
Supervisor Name
May we contact your supervisor? Yes or No
Reason for Leaving
Brief Description of Responsibilities
DOT / Motor Carrier Questions
While employed here, were you subject to Motor Carrier Safety Regulations? Yes or No
Was the job designated as a safety-sensitive function in any Department of Transportation-regulated mode subject to alcohol and controlled substances testing as required by 49 CFR Part 40? Yes or No:
* Certificación 1
Institución o fabricante que emitió la certificación Tipo / Descripción

Certificación 2
Institución o fabricante que emitió la certificación Tipo / Descripción
Nivel
Número de certificación
Fecha de vencimiento
Nivel
Número de certificación
Fecha de vencimiento

Certificación 3
Institución o fabricante que emitió la certificación Tipo / Descripción
Nivel
Número de certificación
Fecha de vencimiento:
* Referencias
Proporcione los nombres de tres personas que puedan dar referencias sobre usted y que no sean familiares ni empleadores anteriores.
Referencia 1
Nombre
Dirección
Teléfono
Ocupación

Referencia 2
Nombre
Dirección
Teléfono
Ocupación

Referencia 3
Nombre
Dirección
Teléfono
Ocupación:
* Servicio militar
Rama de las Fuerzas Armadas
Fecha de ingreso
Fecha de separación del servicio
Último rango alcanzado:
Habilidades y experiencia adicional
Describa cualquier habilidad o experiencia que considere relevante para el puesto solicitado, incluyendo experiencia con maquinaria, equipos, herramientas u otras habilidades técnicas.:
* Antecedentes penales
¿Ha sido condenado por un delito grave (felony) durante los últimos cinco años?
☐ Sí ☐ No
Si respondió que sí, explique::

DECLARACIÓN Y AUTORIZACIÓN DEL SOLICITANTE
Certifico que mis respuestas a las preguntas anteriores son verdaderas y correctas, sin omisiones importantes de ninguna naturaleza. Entiendo que, si soy contratado, cualquier declaración falsa, engañosa o incorrecta realizada en esta solicitud o durante cualquier entrevista podrá constituir motivo para la terminación inmediata de mi empleo.
Por medio de la presente, autorizo a Americom Technology, una empresa de Crestone Services Group, a comunicarse con cualquier empresa o persona que considere apropiada para investigar mi historial laboral, carácter y cualificaciones. Asimismo, otorgo mi consentimiento pleno para que dichas personas o empresas proporcionen cualquier información que consideren pertinente como resultado de esta investigación. Por la presente, renuncio a cualquier derecho de presentar acciones legales contra estas personas por difamación, invasión de la privacidad o cualquier otro motivo relacionado con sus declaraciones.
Acepto que, si soy contratado, cumpliré con todas las normas y reglamentos de Americom Technology, una empresa de Crestone Services Group.
Entiendo que someterme a pruebas de detección de drogas y alcohol, cuando se realicen conforme a las políticas de la empresa, constituye una condición para continuar empleado. Negarme a realizar dichas pruebas cuando se me solicite podrá ser motivo para la terminación inmediata de mi empleo.
Asimismo, entiendo que ninguna persona dentro de la empresa está autorizada a celebrar conmigo contratos escritos o verbales por un período determinado sin el consentimiento expreso y por escrito del presidente de la empresa.
También entiendo que mi relación laboral es a voluntad de las partes (at-will employment), lo que significa que tanto yo como la empresa podemos dar por terminada la relación laboral en cualquier momento, por cualquier motivo o sin motivo alguno, con o sin aviso previo.

Equal Opportunity Employment
We are an Equal Opportunity employer and do not discriminate on the basis of race, ancestry, color, religion, sex, age, marital status, sexual orientation, national origin, medical condition, disability, veteran status, or any other basis protected by law.

The Information provided will be used for research, reporting, statistical purposes and to monitor legal compliance. To help us comply with these government requirements, please complete the following information.

Completion of this form is voluntary and will not affect your opportunity for employment or terms or conditions of employment if hired. We appreciate your cooperation.
Gender:
Female
Male
I Choose Not to Respond
Race/Ethnicity:
American Indian or Alaska Native (Not Hispanic or Latino)
A person having origins in any of the original peoples of North America and South America (including Central America), and who maintains tribal affiliation or community attachment
Black or African American (Not Hispanic or Latino)
A person having origins in any of the Black racial groups of Africa
Hispanic or Latino
A person of Cuban, Mexican, Puerto Rican, Central or South American, or other Spanish culture or origin, regardless of race
Asian (Not Hispanic or Latino)
A person having origins in any of the original peoples of the Far East, Southeast Asia, or the Indian subcontinent including, for example, Cambodia, China, India, Japan, Korea, Malaysia, Pakistan, the Philippine Islands, Thailand, and Vietnam
White (Not Hispanic or Latino)
A person having origins in any of the original peoples of Europe, North Africa, or the Middle East
Native Hawaiian or Other Pacific Islander (Not Hispanic or Latino)
A person having origins in any of the original peoples of Hawaii, Guam, Samoa, or other Pacific Islands
Two or More Races (Not Hispanic or Latino)
All persons who identify with more than one of the above races
I Choose Not to Respond

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